- À PROPOS
À propos de FP2030
En savoir plusTravailler ensemble pour faire progresser le planning familial dans le monde.
- Domaines d'intervention
Domaines d'intervention
En savoir plusŒuvrer en faveur d’un choix global en matière de procréation, de l’autonomie et de la responsabilisation, et de l’égalité entre les hommes et les femmes.
- Pôles régionaux
Pôles régionaux
En savoir plusSoutenir les objectifs spécifiques des pays en lien avec la planification familiale mondiale.
- Les signataires de l’engagement
Les signataires de l’engagement
En savoir plusCréer un avenir pour les femmes et les jeunes filles en leur donnant la liberté et la capacité de mener une vie saine.
- Centre de données
Centre de données
En savoir plusNous croyons au pouvoir des données pour obtenir des résultats et mesurer l’impact.
- Impact
Impact
En savoir plusRenforcer la planification familiale accessible et fondée sur les droits dans le monde entier.
- Centre de connaissances
Centre de connaissances
En savoir plusConsultez notre bibliothèque pour obtenir les dernières nouvelles et ressources.
S'impliquer
Favoriser l’utilisation volontaire de la contraception moderne dans le monde entier.
Ressources
Dirigeants et managers : Faire fonctionner les programmes de planning familial
Pratiques à fort impact
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Partage des tâches pour l...
Le leadership et la gestion sont deux éléments essentiels au développement de programmes de planning familial réussis. Cette note définit les caractéristiques communes du leadership et de la gestion et donne un aperçu de la manière dont un leadership et une gestion solides peuvent améliorer les programmes de planning familial. Il examine également les preuves de l'effet des stratégies de direction et de gestion sur les résultats des services de santé et les résultats sanitaires, et identifie les questions clés à prendre en compte lors du renforcement des capacités de direction et de gestion.
